2011-2012学年度第一学期中层干部分工

  附： 

校长办公室主任工作职责

一、熟悉和了解党和国家的重要法律、法令、法规、方针政策，全面了解学校各方面的情况，为领导的决策提供依据。

二、对上级机关的来文及时地转给有关领导批阅，根据领导的批示意见，具体落实承办部门和负责人，并负责催办、查办和如期上报办理结果。

三、处理学校日常行政事务，协调平衡各部门的工作，了解师生员工的思想、学习、工作、生活中的动态，向领导反映并提出工作建议。

四、为领导工作提供良好的工作循序，帮助领导有计划、有步骤、有重点地抓好各项工作。做到忙而不乱，高效运转。

五、草拟、审核学校全局性文件，负责行政会议记录。

六、组织和准备领导主持召开的各种重要会议。

七、督查文件的收发、登记、代办、归档及有关资料的收缴和组卷工作。

八、保管和使用印章，做好各方面的接待和信访工作。

九、协助校长做好人事安排工作。

十、优秀服务，服务优秀。

校长办公室副主任职责

一、协助主任完成校长办公室职责范围内的各项工作及分工负责的有关工作；主任不在时，代行主任职责主持校长办公室工作；

二、负责处理办公室日常事务，监督印章的管理和使用，督促办公室人员及时完成本职工作；

三、负责领导做好会议室、打字室、驾驶员的管理和完成有关工作任务。

四、负责校长、校办的办公自动化工作，负责校园网主页新闻、校办主页的审核；

五、负责上级机关及兄弟单位领导来校参观访问的接待工作；

六、负责校长因公外出的有关准备工作，督促做好校长、副校长办公室的卫生清扫及日常管理工作；

七、协助主任处理行政公文和群众来信、来访；起草、审核有关文件；

八、协助主任做好办公室及所属人员的思想政治工作，帮助他们提高业务水平，努力提高办公室人员的综合素质；

九、完成主任及校领导交办的其它工作。

办公室工作人员职责

一、协助校长做好人事调配、安排等具体工作；

二、做好学校文书档案和教职工人事档案的管理工作；

三、负责学校文件的收发、登记、催办、归档工作；

四、负责有关人事来访的接待工作；

五、配合搞好高中毕业生有关的政治审查工作；

六、负责行政会议的记录和管理；

七、协助校长处理好校长信箱的有关信件和群众来信、来访工作；

八、安排节假日校园值班和护校工作。配合做好平时的学校保卫工作。

九、保管和使用印章。

十、完成校党委交办的临时任务。

教务部门工作人员职责

（一）图书管理员：

1、图书管理人员实行8小时蹲班工作制，要求按时上下班，不得迟到、早退。有事须向主管领导请假，批准后方可离岗，否则按旷工论处。

2、做为教学工作的辅助者，要有良好的服务态度和热情的工作作风，一切为教学服务，为教学第一线服务。

3、每学期开学初要按时发放学生课本和教师教学用书。

4、制订出本室的工作计划，学期末要有总结。

5、图书阅览室的管理人员要管理好学校财产，学期末要按时回收，每学期清点一次，对损坏财产要有记录，严格执行赔偿制度。

6、要按学校所制定的教辅人员工作岗位职责完成自己的本职工作，完成分管领导布置的任务，配合任课教师完成教学任务，认真履行岗位责任制。

（二）电教管理员：

1、电教人员实行8小时蹲班工作制，要求按时上下班，不得迟到、早退。有事须向主管领导请假，批准后方可离岗，否则按旷工论处。

2、做为教学工作的辅助者，要有良好的服务态度和热情的工作作风，一切为教学服务，为教学第一线服务。

3、每学期开学初要按时发放电教器材，保养好各室设备，确保教学正常进行。

4、制订出本室的工作计划，学期终要有总结。

5、电教人员要管理好学校财产，学期末要按时回收，每学期清点一次，对损坏财产要有记录，严格执行赔偿制度。

6、要按学校所制定的教辅人员工作岗位职责完成自己的本职工作，完成分管领导布置的任务，配合任课教师完成教学任务，认真履行岗位责任制。

（三）实验管理员：

1、实验管理人员实行8小时蹲班工作制，要按时上下班，不得迟到、早退。有事需向主管领导请假，批准后方可离岗，否则按矿工论处。

2、做为教学工作的辅助者，要有良好的服务态度和热情的工作作风，一切为教学服务、为教学第一线服务。

3、认真准备学生实验和演示实验所必需的仪器、试剂、器材等，实验不得有失误，要求学生实验和演示实验开出率均达100%。

4、做好仪器的保管和维修工作，定期检查，确保仪器的完好，保证教学正常进行。5、协助任课教师组织学生实验。坚守工作岗位，解决实验中临时出现的问题，如调换仪器、补充药品等。

6、实验员要管理好学校的财产；帐册完整无损，负责对新增仪器的验收上帐；学期末回收外借器材，清点库房，核对帐物；损耗（坏）物品上报学校；制定下学期购置计划。

7、配合学校教务处做好教师演示实验和学生实验开出率的汇总、统计工作，并把实验通知单、开出率、按学年度装订成册，作为实验档案存档。

8、要按学校所制定的辅助人员岗位职责完成自己的本职工作，完成分管领导布置的任务，配合任课教师完成教学任务，认真履行岗位责任制。

（四）教务员：

1、实验管理人员实行8小时蹲班工作制，要按时上下班，不得迟到、早退。有事需向主管领导请假，批准后方可离岗，否则按矿工论处。

2、认真完成本职工作，按时按计划完成各种工作安排，发放各种表册。及时完成分管领导交给的任务。

3、及时收集任课教师的教学计划、总结、教学进度，作好各种资料的收集和整理工作，及时上报分管领导，反馈当事人。

4、按时完成上传下达的任务。

5、做为教辅人员，服务目的明确，态度端正，热情为教学第一线服务。

（五）文印室工作人员

1、实行8小时蹲班工作制，要求按时上下班，不得迟到、早退。有事须向主管领导请假，批准后方可离岗，否则按旷工论处。

2、要有良好的服务态度和热情的工作作风，一切为教学服务，为教学第一线服务。

3、按学校规定完成自己的本职工作，完成分管领导布置的任务，认真履行岗位责任制。

4、能正确处理工作的轻重缓急，服从学校工作需要安排。

学生处工作职责

一、积极开展学生的思想教育工作，提高学生的思想素质。

二、认真贯彻《德育大纲》、《学生日常行为规范》以及学校的各项规章制度。

三、配合主任做好全校学生的管理以及优秀班集体和学生评优工作。

四、配合主任加强班主任队伍的建设，指导班主任开展班级工作，并负责班主任的评优工作。

五、组织学生心理咨询工作，开展学生心理健康教育活动。

六、根据学校的计划要求，制定本科室的工作计划和具体措施。

七、负责召开班主任会议以及学生处工作会议，做好本处室工作人员的思想工作和履行职责的考核工作。

八、负责和督促班主任进行经验交流，提高学生管理的质量。

九、协调团委和学生会工作。

十、负责学校安保工作，确保学校校园安全，做好对外来人员的盘查、夜间巡逻、安全隐患排查、自行车管理等工作。

总务处工作职责

一、组织全组职工认真学习贯彻和执行党的方针、政策、法令，不断提高思想政治觉悟和业务水平，牢固树立为教学、师生员工服务第一的思想。

二、负责学校食堂、教育膳食工作人员遵守食品卫生制度，坚持食堂工作人员健康检查制度，办好伙食，热情为师生员工服务。

三、负责学校校舍房产的管理、调配，使用和维修。

四、负责学校物料购置，供应和仓库管理工作。

五、确保学校水、电设备的正常使用，定期维修保养水、电、消防等设备。

六、负责学校公共财物保管、调配使用，添置和维修。

七、负责学校绿化和校园日常清洁卫生的管理。

八、负责学校各类活动、考试、会议后勤保障工作。

九、制定本部门工作检查和考核办法，对本部门员工进行检查，监督和考核。

十、配合其它处室完成学校工作。

团委工作职责

一、在学校党委和上级团委的领导下，围绕学校中心工作，负责全校团员青年的思想政治宣传教育和团的组织建设。
二、根据学校党委和上级团委工作布置和要求，结合学校工作实际，制定团的工作计划，对团的工作进行总结，不断创新工作思路。
三、传达学校和上级团委的指示，及时向学校党委和上级团委汇报工作，反映情况。
四、对团支部工作进行具体指导，及时检查监督团支部工作情况，发现问题及时解决。
五、关心和保障团员的正当权益，向上级和有关部门反映团员青年的意见和要求，处理好有关的来信和来访。
六、负责申请入团青年的培养教育、发展新团员工作，做好评比表彰先进和教育处理违纪团员等工作。
七、负责全校团员的档案管理、团组织关系的转移和团内文件的收发、管理以及学习资料发放等工作。
八、抓好团干部队伍建设，做好团干部选拔、培训、考核和管理工作。
九、抓好中学生党校工作，负责中学生党校日常教育管理工作，做好推优工作，协助党委做好组织发展工作。
十、负责团员青年思想动态的调研工作，为学校有关职能部门开展教育、管理和服务工作提供依据。
十一、定期召开团委工作会议，研究讨论团员教育和团的教育活动。
十二、抓好教工团支部工作。
十三、负责指导和帮助学生会开展各项工作。
十四、负责指导和帮助学生社团开展各项工作。
十五、完成上级团委交办的工作和任务。
十六、配合教导处开展各项学生教育管理工作。